Teams coachen

Immer wenn Menschen zusammenarbeiten, gibt es unterschiedliche Sichtweisen über Arbeitsweise, Strategie, Aufgaben etc.. Häufig entstehen Missverständnisse, die zu emotionalen Diskussionen und Handlungen und schließlich zum Konflikt führen. Diese kann den Erfolg bzw. die Zielerreichung gefährden.
Als Teamcoach nehme ich die Außensicht ein, beobachte, analysiere, gebe Rückmeldung. Ich biete Ihnen Methoden an, die das Team wieder reibungsloser zusammen arbeiten lassen.
In diesem Prozess fließen gruppendynamisch Aspekte, individuelle Rollen und Charaktere, sowie die spezifischen Aufgabenstellungen des Teams mit ein. Diese drei Faktoren werden im Teamcoaching so miteinander verknüpft, dass Synergieeffekte wirksam werden können und das Team seinen Auftrag optimal erfüllen kann.

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Teams entwickeln

Wenn mindestens 2 Fachleute miteinander eine Aufgabe bewältigen, entsteht ein Team. Damit die Zusammenarbeit konstruktiv und zufriedenstellend verläuft, ist es wichtig Teamgeist zu entwickeln, die Potenziale jedes Einzelnen voll auszuschöpfen und die Unterschiedlichkeit der Charaktere und des Fachwissens zu nutzen.

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Sara Wadner